十分快3计划_我为能准时下班而做的准备,以及由此的收获,同时总结下不足

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    不可能 大家会说,做IT的想准时下班好难,尤其是在互联网公司。某些外企或国企倒能准时下班,原因分析分析着是公司更像养老院。

    嘴笨 这里处在个误区:都还要准时下班嘴笨 和工作效率和质量有关,取决于当时人,而不在 于其它因素。公司的氛围让不必准时下班是一回事,都还要高效高质工作,从而能准时下班又是另一回事。比如在工作中高效了,在下班的时刻完成了当天的工作,又不在 返工,哪怕真的不得不在 公司里多呆,不在 也都还要用这段时间准备明天的活,不可能 用这段时间看些资料充实当时人,这就能跑赢时间,久而久之收入就能不断提升了。

1 主观上要端正态度,同時 计划好当天要干什么

    哪怕事情再多,当天要干的事情删改删改都是都还要列出来我希望量化,比如,写xx模块代码,和xx组xx人交流接口,开xx会,和xx同時 测试功能,和support组同時 上线代码。我希望,某些事情都还要并行做,比如在开会时都还要写邮件,和其它开发和测试同時 联调时,等待的图片 的图片 疑问图片的之后 也是空闲的,说穿了这本来我简单的统筹法。

    不过,之后 某段时间里,我养成了某些不好的习惯,比如空闲时删改删改都是见缝插针地写代码,本来我干些无关的事情,比如看各种网页,也会看手机。

    之后给给你依据 做了改善,尽量注意,在空闲时就尽量多赶些事情。不过看网页就像会上瘾一样,空闲还要删改不看本来我现实,现在给你尽量看些和工作无关但和技术有关的网站,比如我最近在学python,不在 就到博客园或其它地方看些python资料,不可能 看些能提升当时人收入的文章,比如股票。

    这每种的实施要点是,第一主观上不放纵当时人,第二要看也看些有帮助的内容,而删改删改都是八卦之类的。我希望,一旦明确当时人当日要干什么,不在 在空闲的之后 就会感觉到还有其它事情,也反而不必再次出现到下班时才发现有活走不了的清况 。

2 利用大脑的清晰程度,在不同的时间段干不同的活,同時 好记性不如懒笔头

     每天早上来的之后 ,我脑子最清楚,这之后 干些技术挑战性大的活,比如写架构代码,不可能 写设计文档,一般下午1点到2点的之后 ,比较想睡觉,给你干写回邮件,根据代码下发文档不可能 和别人交流扯皮,到了3点之后 ,脑子能恢复些,一般就review代码不可能 继续写代码。当然,每天我绝删改删改都是按你你是什么 固定模式干,但趁脑子清晰干重要活,在脑子比较模糊时干体力活,你你是什么 原则嘴笨 能给给你提升不少效率。

     但每天会来些杂事,比如别人找来问疑问图片,我希望某些会和生调是我当时人不在 选者时间的,在我清况 不好的之后 ,照样会来些麻烦事。这时,不可能 我更要小心,把某些费脑子的事用笔记下来,不可能 和人扯皮时,也用笔记录下上端步骤,曾经就不大会出疑问图片了, 我希望通过动笔的帮助,我不都里能 提升沟通和外理疑问图片的效率。

     曾经做了一段时间后,给你发现,嘴笨 事情依然多,但不可能 我用了脑子好的之后 干麻烦事,当我脑子不好时又有了确认,我干活出错的概率小了不少。

3 找人沟通都还要用邮件和电话,但最好要当面确认,必要还要多催

    在工作中,某些人 不可外理还要和别人合作协议者和沟通,比如找Support发布项目,找别的Team沟通接口,某些人 手眼前 的事,删改删改都是不可能 pending在别的人手上。

    沟通删改删改都是不可能 产生语义上的歧义,删改删改都是不可能 不可能 对方事情一多,把我当前的事情放一边了,这时,千万必须不可能 “卡在别人”就坐等了,毕竟高效干好事情是我的责任,也是某些人 的责任。遇到你你是什么 清况 ,我一般会采取如下的策略。

    1 不可能 还要合作协议者的之后 比较简单,邮件能说清楚,那就用邮件。不可能 三言两语讲不清楚,就直接跑到对方座位旁沟通,我希望用邮件等形式确认沟通结果,不可能 对方现在有会,不在 就约个时间。

    2 比如对方约定10点给东西,不在 到了某些人 确认好的时间点,但对方没动静,都还要电话联系下,不可能 干脆跑到对方那边,不可能 对方嘴笨 有紧急的事,不在 再定下一一个 多多时间点,同時 邮件发送相关领导,到了下个时间点,继续上述流程。

    3 比如对方嘴笨 忙,还愿意排队等,不在 给你带着电脑到对方身边,边干活边等,比如给给你找support更改产线配置,而前面有其它人排队,不在 给你带电脑到support,边等边干活,有空闲就插入。

    4 遇到对方嘴笨 不可能 有紧急的事,不在 当即外理,不可能 给你和领导沟通再安排时间计划,但不可能 我的事情也很紧急,那没依据 了,必须每隔一段时间后再去催。

    上述依据 的核心原则是;第一必须坐等,必要时得催,第二综合考虑优先级,必须什么事都以我优先,必要时得调整,但必须让事情没结果地老是拖下去。第三是态度上一定要积极主动,有了你你是什么 态度,就能不停地推动事情往前进了,第四要“脸皮厚”,这不可能 用在工作上嘴笨 删改删改都是贬义词,工作职责使然。

    遵循着你你是什么 原则,嘴笨 我手头的事情删改都是有拖沓,毕竟别的team或许有更优先的事情,但延后的程度就大大改善了,我希望哪怕延后,也相当于能知道延迟多久,而删改删改都是遥遥无期。

4 把活分类,加进某些不重要的或没意义的事情,还都还要下发某些事出去

    工作高效的目的是给给你的团队和当时人高效地产生价值,不可能 高效地外理某些价值不大的疑问图片,就违背了本意,某些在制定各种“高效”的战术之后 ,更要明确工作的目标,具体而言,要明确各种事情的优先级。

    如保甄别事情的优先级,每个公司每当时人的策略不同,诸如“优先级高的先做”之类的套话,本文本来我想讲,下面给出些我实施下来的经验。

    第一,在周会和每日站会等场合,同领导(不可能 产品不可能 其它能做决定的人)确认好事情的优先级,毕竟优先级必须由当时人说了算,同時 确认什么事情当前都还要不必干。

    第二,干活老是从优先级高的做起,某些事情,某些人 心知肚明能不了了之的,先观望,同時 上报领导,让领导决断,至于领导出面去扯皮还是干嘛,都还要给出当时人的想法。

    第三,在做重要的事情前,先评估在当时人手上是否 有风险,不可能 还要人,不可能 要其它组沟通,预先提出,某些人 同時 想依据 。总之,不可能 你你是什么 事情我干不完,就协商下,分配些活给组员,不可能 其中富含的任务还要别的组出接口不可能 出方案,不在 当时人做不在 多能做好,也还要其它组同時 干。

    第四,某些事情给给你干,但别人之后 有干过之类事的经验,不在 都还要协调下调整些活,但你你是什么 调整的动机绝删改删改都是给给你当时人更轻松,绝必须以“调整”为接口推活,本来我让整个组的效率更高,更好地发挥当时人的作用。

    在工作中,某些人 还要不停地提升当时人的技能,更还要有效率的责任心和担当力,不过绝必须有不在 来不多的“当时人英雄主义”,也本来我说,干活前先还要明确目标,我希望以“团队效率”为第一考量,确认好该做的和该别人做的。曾经我实践了一段时间,少做了不少没意义的事,直接提升了工作效率,我希望某些活在更专业的同事手里干的之后 ,我也没闲着,在一旁观察技巧,曾经我的能力同時 也得到了提升。       

5 说下实践后的效果,也说下多出来的时间都还要干嘛

    当我存了“不拖沓高效干活及早下班”的心思后,嘴笨 还有摸鱼的疑问图片,但清况 好某些,下面归纳下实践一段之后 后的效果。

    第一,有时依然必须准时下班,还还要加班,但每天下班的之后 我很踏实,不可能 我干好了每天的活。

    第二,基本上杜绝了“事情到最后依然是一团糟”的清况 ,哪怕某些疑问图片不在 外理,但团队和领导能第一时间知道风险,而删改删改都是临近截至日还在扯皮。

    第三,整当时人能用更积极的态势干好工作中的活,乃至能用更积极的依据 去挣钱。

    不在 多出来的时间都还要干嘛?不可能 是全用在追剧刷手机就没意思。

    第一,我用某些多出来的时间来放松当时人,毕竟还要一张一弛,比如上班时间给给你用多个十分钟出去散步,下班都还要用每种时间玩游戏和休闲。

    第二,有更多的时间都还要积累技术,比如最近给给你看 不少spring cloud和python书,我希望目前当时人写书的进度也大有提升。

    第三,这段时间里某些人 发现我在博客园写的文章数量变多了,我希望不可能 能用更多的时间构思,文章的点击量删改删改都是了提升。

    第四,探索和实践了其它挣钱的依据 ,比如去录制教学视频。

6 总结过低,归纳改进点

    1 上班的之后 依然会看些无关网站,上端我还要进一步改进,不可能 处在愿意工作的心思,宁可通过散步等形式调整,不可能 去看和工作无关的技术文档。

    2  当事情多的话,给愿意很烦躁,曾经就影响工作了。相比之下,部门经理级别的领导,事情比我还多,繁琐程度也远胜于我,但某些人 大多都能游刃有余。给给你多观察下某些人 和别人沟通交流的做法,多揣摩某些人 管理项目管理产品的心得,曾经我不都里能 进一步提高工作效率,更能从事更高级别的活。

    3 所谓一力降十会,技术和能力强了之后 什么删改都是好,当前在外理某些疑问图片时,不可能 不必,某些要到处查资料到处问人,多积累相关经验之后 ,效率和质量一定能进一步提升。 

7 总结:我希望发心,提升当时人本来我体力劳动

    在我发心愿意早点下班后的第一一个 多多星期里,我技术能力并没提升,但不可能 有了意识,能用比较积极的态势外理疑问图片,仅仅不在 ,就明显感觉到了不同,之后 本来我不断总结经验不断试错不断改变依据 的体力劳动。

    不怕念起,就怕觉迟,我希望某些人 也同時 下决心“要不断提升工作效率从而早下班”,就不必再怕升起“拖沓敷衍”之类不好的想法。坚持个把月再回顾,就会发心当时人脱胎换骨了。

    正是不可能 有了你你是什么 紧凑意识,某些我尚能在互联网公司工作比较忙的基础上写完两本书,Java Web轻量级开发面试教程和Java核心技术及面试指南。

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